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[顶] 周鸿祎：创始人团队需要尽早确定“摩西”
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邦祥 3/2734 |
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[顶] 企业如何做好前期的薪酬设计
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tstz 1/1332 |
陈鑫 06-15 23:05 |
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[顶] 创业者需要具备的十项能力
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邦祥 1/1331 |
陈鑫 06-15 22:48 |
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[顶] 从阿克麦切特总结的57条创业经验，看创业前要做好那些事情。
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邦祥 1/1386 |
陈鑫 06-15 22:44 |
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[顶] 面试官：如何进行完美的招聘面试
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邦祥 1/1308 |
陈鑫 06-15 22:43 |
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[顶] 来看看Google、Facebook等10家科技公司的人才策略比对
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邦祥 1/1389 |
陈鑫 06-15 22:42 |
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[顶] 青年创业中国强，同心共筑中国梦！
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邦祥 1/1396 |
陈鑫 06-15 22:41 |
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[顶] 换人还是培养人
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方竹 1/1401 |
陈鑫 06-10 10:45 |
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[顶] 李嘉诚：5个绝招把人才留在身边30年
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tstz 1/1425 |
陈鑫 06-10 10:44 |
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[顶] 陈志敏老师的分享
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tstz 2/1293 |
陈鑫 06-10 10:43 |
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[顶] 9位企业家谈如何用企业文化留人
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tstz 1/1308 |
陈鑫 06-10 10:43 |
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[顶] 如何建立一支高效的外贸团队，其他行业也可以借用。
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tstz 1/1304 |
陈鑫 06-10 10:43 |
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[顶] 最出色的创业公司CEO应具备哪些特征
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tstz 1/1319 |
陈鑫 06-10 10:42 |
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[顶] 为什么牛逼互联网公司都在开曼群岛注册？
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tstz 1/1447 |
陈鑫 06-10 10:41 |
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[顶] 人才是利润最高的商品
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tstz 1/1411 |
陈鑫 06-10 10:38 |
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[顶] 谷歌招聘新职员的五大标准
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tstz 1/1538 |
陈鑫 06-10 10:38 |
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招聘秘诀--新项目招聘人才
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邦祥 1/1376 |
陈鑫 06-25 10:32 |
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创业者应该具备的素质，听听创业达人史玉柱怎么说？
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邦祥 1/1489 |
陈鑫 06-25 10:31 |
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离岸账户注册，可以推荐大家注册英国公司，听说英国公司无需报税，日后会很方便的
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邦祥 1/1331 |
陈鑫 06-25 10:30 |
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现在的面试者都怎么了，一个一个牛气哄哄的
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邦祥 1/1408 |
陈鑫 06-25 10:29 |
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青年创业中国强，同心共筑中国梦！
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创投8 1/1346 |
陈鑫 06-25 10:28 |
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创业基金的宣传语
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邦祥 2/1314 |
陈鑫 06-24 13:09 |
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请问，现在90后太拽了，公司找不到人怎么办
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郝申义 1/1226 |
陈鑫 06-24 13:08 |
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阿里巴巴HR干货分享：企业知识管理那些事儿
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陈鑫 06-24 13:08 |
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马云：“培养”人才之道
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陈鑫 06-24 13:06 |
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优秀HR十六字方针
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陈鑫 06-24 13:05 |
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2013年创业公司怎么做预算?
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陈鑫 06-24 13:04 |
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HR必知的十大绩效考评工具
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陈鑫 06-24 13:03 |
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做一个无法被取代的人
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陈鑫 06-24 12:57 |
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跳槽的四大谬论
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陈鑫 06-24 12:53 |
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学华为，你为什么学不会
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陈鑫 06-24 12:52 |
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关于小企业培养人的迷思
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陈鑫 06-23 12:59 |
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马云给李彦宏、郭广昌、鲁伟鼎讲阿里
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陈鑫 06-23 12:58 |
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人脉关系定律
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陈鑫 06-23 12:57 |
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马云：员工不分新、老人
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陈鑫 06-23 12:55 |
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马云内部讲话：告别“团伙思想”
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陈鑫 06-23 12:54 |
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个人名义跟公司名义注册商标有差别吗？
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陈鑫 06-23 12:53 |
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公司赔钱了,股东个人财富是不是也要赔进去
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陈鑫 06-23 12:52 |
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管理者需要修炼哪些能力
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陈鑫 06-23 12:51 |
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公司破产后是不是要按股东按比例赔钱
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陈鑫 06-23 12:51 |
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面试官，请别让优秀的候选人死于面试！
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陈鑫 06-23 12:51 |
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加薪的艺术
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陈鑫 06-22 15:42 |
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麦肯锡：人才的四个素质
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海底捞的内部培训手册
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创业者该如何从电视剧乔家大院中学习股权分配？
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华为顾问陈培根：在理性与平实中存活
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陈鑫 06-22 15:40 |
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华为的文化：以奋斗者为本
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执行力精要
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执行力差的17大根源
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创业公司如何招聘到最好的人才？
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